




傲视遮天公会合并的尴尬
有争斗就有和平、有公会就会有合并!每个公会在这个适者生存的虚拟也是一样的。合区之前面临着本区的公会合并共抗外敌,在合区后一段时间还会有公会要求合并到一起这样周而复始的发展下去。我介绍一下傲视遮天公会合并遇到的尴尬。
分歧:资源分配!傲视遮天中BOSS资源是非常有限的资源,并且掉落终首饰的BOSS寥寥无几,那么就产生了BOSS资源分割的分歧!BOSS权是谁都想争夺的一块肉!如果是公会收并了另一个实力不如自己的公会主导权还是不会有太大的变化,但是如果你处在一个被合并的公会那就恨被动很被动。
我们的解决办法就是固定的队伍每天去打BOSS,人员分配为1:2的状态,到不是故意这么分配但是占主导的公会BOSS队自然人员相对多一些,至少有留个位置!BOSS掉落装备先有BOSS队员选择,如果是队伍多出来的装备则捐献充公!纳入公会仓库集体分配。
第二分歧:公会名称,每个公会的会员对自己头顶的公会名称都会有一定的情节,说没有那是假的,公会的名称不简单是一个副号而已,而代表一种集体荣誉。如果这个名称泯灭了我想很多会员会心理暗藏心结的!曾经的兄弟可能也会土崩瓦解!我们很一开始的办法是在两边公会各字取字拼凑到一起,公会的名称看上去还可以就选择用了,但是如果在下合会这个解决办法应该就不太能行得通了!
第三分歧:新仇旧怨,如果是傲视遮天公会合并只有两个公会参与还好说一点,因为之前并没有什么交集。但是同是一个区的公会合并在一起一定会发生这样的事情,这样的事情是不可避免的,只能是在同一区公会战的时候管住公会人员的嘴!尽量保持低调少上骂人、侮辱对方。其实PK并不伤人,伤人的是嘴!
以上三大问题解决了起码合并公会的问题已经解决大半了,其实公会合并中间的问题、细节还有很多。很主要的还是核心成员的意见、建议达到共识!如果核心成员达成了共识那么他们自然会去安抚下面各自马首是瞻的兄弟们!核心成员的共识才能达到真正的共识!所以开始的合并会议还是双方核心成员的小团体会议才好,以免造成不必要的争吵!
很后祝愿每个公会越发展越大,合并成功顺利!
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